HarianBernas.com – Haryanto Kandani saat ini menekuni bidang training sebagai Motivator dan Personal Coach di berbagai perusahaan, instansi, dan organisasi yang berfokus pada peningkatan sales dan marketing, leadership, dan pengembangan SDM. Ia merupakan sosok pribadi yang senang belajar dari siapapun apapun bidangnya.
Baginya, selalu ada orang-orang hebat yang dapat menjadi inspirasi dan menjadi pembelajaran buatnya. ?Di samping itu juga sebagai investor properti dan kadang bekerjasama dengan beberapa perusahaan dalam hal melakukan penjualan properti atau network marketing melalui acara-acara khusus,? ungkapnya kepada Harian Bernas, Rabu (2/11/2016).
Self Improvement Trainer ini pun pengalaman unik yang menjadi titik balik baginya ketika berproses sehingga menjadi seperti sekarang ini. ?Saya dulu remaja punya kehidupan yang hancur dan tanpa arah karena lahir dari keluarga yang broken home. Saya kecanduan narkoba dan pergaulan bebas. Sampai tahun 1998, saya diajak ikut sebuah acara seminar yang mengubahkan hidup saya secara mental dan spiritual tercerahkan. Itulah titik balik saya alami terobosan diri.
Saya mengawali karir di bidang properti developer di bagian penjualan. Di situlah saya mengenal dunia sales dan marketing serta mulai memahami dunia properti. Di saat itu, juga mulai ada passion untuk berbagi ke banyak orang untuk menginpirasi orang-orang mengalami transformasi dan pencapaian yang lebih baik. Saya mulai sering diminta berbagi di forum-forum dan acara dari skala kecil sampai besar.
Akhirnya tahun 2007, saya memutuskan fokus di bidang pengembangan SDM dalam bentuk seminar dan training. Karena latar belakang properti, saya juga sering berbicara di event-event properti, baik dari developer maupun broker-broker di Indonesia. Saya juga ambil bagian investasi untuk unit-unit properti yang punya prospek yang bagus,?urainya.
Motivator dan Personal Coach ini kini berfokus pada peningkatan pencapaian pribadi seseorang dengan menekankan perubahan mindset serta karakter. Sampai saat ini, beliau sudah berbicara di hadapan ratusan ribu orang dari berbagai perusahaan dan organisasi dalam bentuk seminar ataupun in house training di lebih dari 30 kota besar yang ada di Indonesia. Dengan gayanya yang dinamis, penuh semangat, serta inspiratif, ia telah berhasil memotivasi orang-orang untuk mengalami terobosan, meraih peningkatan produktivitas dan perubahan hidup, serta membantu para sales atau marketing dalam mencapai target penjualan.
Penulis buku ini pun dipercaya memberikan program Character Building untuk X-Factor Indonesia, Indonesian Idol, Miss Indonesia, dan para artis, serta memberikan motivasi ke Atlet PON untuk dapat meraih medali emas. ?Pengalaman di dunia seminar dan training begitu sangat menggembirakan ketika mereka mencapai target dan alami pencapaian yang diinginkan karena bantuan kami. Saya juga sudah 6 tahun dipercaya untuk coaching Miss Indonesia sampai persiapan mereka masuk ajang Miss World hingga pernah tembus 3 besar dunia. Juga men-coaching X Factor Indonesia, Indonesian Idol dan The Voice dalam hal character building,?paparnya.
Permasalahan yang paling sering dihadapi dalam dua bidang pekerjaannya adalah tantangannya bagaimana membawa setiap para peserta atau sumber daya manusia mengalami perubahan mentalitas karena masalah terbesar di lapangan, di berbagai organisasi, dan perusahaan masalah mentalitas. ?Ketika mentalitas berubah, saya percaya kualitas kerja akan berubah. Produktivitas meningkat dan efektivitas menjadi terwujudkan.
Itulah yang paling penting di bidang seminar dan training, yaitu membawa perubahan mentalitas. Sedangkan di bidang investor, saya lebih banyak mencari bagaimana menemukan prospek-prospek properti yang punya nilai jual yang tinggi di kemudian hari. Di situlah kita harus jeli melihat pasar, apa yang tersedia untuk kita eksekusi, beli atau tidak untuk dijadikan peluang invenstasi,? terangnya.
Praktisi Pemasaran Real Estate ini pun mengungkapkan tantangan dalam bidang profesi yang ditekuninya. ?Bagaimana memberi kesadaran untuk masyarakat Indonesia, organisasi, perusahaan tentang pentingnya pengembangan sumber daya manusia agar mereka dapat selalu fokus pada pengembangan tim kerja dan pengembangan produktivitas karyawan sehingga mendapatkan hasil yang optimal. Tentunya, menyikapinya dengan seringkali membawa hal-hal tersebut ke dalam sebuah sosialisasi dan membangun kesadaran tentang pentingnya proses membangun sumber daya manusia,?tuturnya.
Ia juga mengungkapkan tentang alasan dua bidang pekerjaannya penting dilakukan dan dibagikan kepada masyarakat. ?Kalau mau melihat bangsa maju, dimulai dari mentalitas sumber daya manusianya yang maju. Begitu pula organisasi dan perusahaan akan maju ketika karyawan, pemimpin, sales, marketingnya juga punya pola pikir dan mentalitas yang mengalami terobosan yang luar biasa. Seringkali, banyak mental karyawan yang kurang disiplin, kerja lamban, dan dikit-dikit mau pulang cepat. Itu yang harus kita obati agar negara maju dan lebih baik. Kebiasaan khusus, bagaimana selalu fokus mengembangkan diri sendiri melalui proses pembelajaran. Terus belajar dari berbagai orang-orang yang luar biasa, belajar dari berbagai sumber, dan belajar dari hal-hal di sekeliling kita. Membangun kebiasaan-kebiasaan positif dan membawa dampak bagi banyak orang,?urainya.
Pembelajar bersertifikasi DISC Analyst dari The Institute for Motivational Living, USA ini pun memaparkan inspirasinya bagi orang yang membaca artikel ini nanti. ?Segala sesuatu yang besar dimulai dari sesuatu yang kecil. Harus tahu bahwa lebih penting mengejar atau membangun mentalitas daripada fasilitas. Ketika mentalitas terbangun, fasilitas dengan mudah akan kita peroleh karena mentalitas selalu menentukan kualitas dalam hidup.
Terobosan pencapaian sukses dimulai dari terobosan diri sendiri. Saran saya yang ingin meraih kesuksesan, mulailah dengan apa yang Anda punya dengan situasi yang mungkin belum sempurna, tapi sudah mulai start dan belajar untuk terus mengembangkan diri kita di bidang yang ingin kita meraih kesuksesan tersebut. Di dalam hidup kita, selalu ada orang yang terlebih dahulu telah meraih apa yang kita inginkan. Belajar dari orang-orang tersebut sehingga mempercepat atau mendatangkan akselerasi kesuksesan kita,? paparnya.
Pendiri NEXT LEVEL Training & Motivation ini tak memungkiri bahwa lingkungan begitu memengaruhinya. ?Ketika 18 tahun lalu, saya menemukan terobosan diri karena ada lingkungan-lingkungan yang mendukung saya untuk membantu saya mengalami proses pemulihan diri sampai saya mengalami terobosan diri. Saya bertemu dengan orang-orang yang membimbing saya dan menjadi mentor dalam hidup saya sehingga saya dapat mengalami perubahan-perubahan pegembangan diri yang signifikan sehingga banyak hal yang bisa kita capai. Tentu, dalam hidup kita harus memilih dengan siapa kita bergaul. Kita di lingkungan mana sangat berpengaruh pada hidup kita ke depannya,?bebernya.
Pencapaian yang membanggakan bagi dirinya adalah ketika berhasil memberikan dampak yang luas dilebih dari 30 kota besar Indonesia, di ratusan perusahaan. ?Sudah berbicara memotivasi dan menginspirasi lebih dari ratusan ribu orang melalui media TV, majalah, ataupun juga karya buku yang empat di antaranya menjadi nasional best seller. Tidak ada hal yang paling membanggakan ketika hidup kita berguna dan berarti bagi banyak orang yang membawa perubahan itu, yang membawa banyak orang dapat menikmati dan mengalaminya,? tukasnya.
Impian terbesarnya, ?Bisa membawa dampak yang lebih luas. Menghasilkan pemimpin-pemimpin yang luar biasa. Membawa dampak bukan hanya nasional, tapi internasional,? ucapnya berharap.
